Hôpital de Bain de Bretagne - Manipulateur radiologie (F/H) - Temps partiel ou Temps complet

L’Hospitalité́ Saint-Thomas de Villeneuve rassemble 20 établissements sanitaires et médicosociaux à but non lucratif, principalement situés en Bretagne mais aussi en PACA et en Pays de la Loire. Elle regroupe 3500 salarié.es. Son siège et son pôle de services, localisés à Lamballe.

L’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve est porteuse d’une approche du soin et de l’accompagnement qui place l’usager au cœur du projet des établissements. « Prendre soin c’est créer du lien » constitue la devise de son projet stratégique, qui conduit à transformer la vision du rôle des soignants et place les usagers comme acteurs de leur accompagnement.

N'hésitez pas à regarder la vidéo de présentation de l’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve sur ce lien Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve : nouvelle identité

Description de l’établissement

Vos missions :

Dans le cadre de l’ouverture d’un centre de radiologie à l’Hôpital de Bain-de-Bretagne, comprenant une salle de radiologie conventionnelle (salle télécommandée) et une IRM, avec l’ouverture prochaine d’un scanner.

Accueil du patient

• Réalisation selon prescription des examens de radiologie

• Travail en collaboration avec l’équipe administrative, médicale

• Application des règles d’hygiène, d’identitovigilance. 

L’ensemble des consultations sont prévues en programmées, le centre est ouvert du lundi au vendredi et n’assurera pas de permanence des soins (ni garde ni astreinte).

Votre profil :

Formation initiale

Diplôme d’état de Manipulateur d’Électroradiologie Médicale ou Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique.

Connaissances et aptitudes

• Vous avez des capacités d’adaptations et appréciez le travail en autonomie au sein d’une équipe restreinte au service des patients

• Vous avez envie de vous impliquer dans un établissement où les valeurs humaines, le prendre soins et les échanges pluri professionnels sont au cœur de l’activité

Vos conditions d’exercice :

• Nature du contrat : CDI (temps partiel ou complet)

• Prise de poste : Dès que possible

• Travail en jours ouvrables uniquement : pas de garde ni d’astreinte.

Rémunération et avantages :

• Salaire de base indexé sur le coefficient de la CCN 51,

• Prime de recrutement de 1 000€ bruts, versé en trois fois à hauteur de :

  • 25% de la prime versée après 3 mois de contrats continus,

  • 25% de la prime versée après 6 mois de contrats continus,

  • 50% de la prime versée après 12 mois de contrats continus,

• Reprise d’ancienneté sur poste identique,

• Ségurs 1 et 2,

• Prime revalorisation trimestrielle sous conditions,

• Prime annuelle décentralisée de 5% du Brut (hors Ségur) selon modalités de l’accord,

• Prime chaussure selon modalités de l’accord,

• Doublure au poste,

• Compte épargne temps (CET),

• Accès à la formation et mobilité interne établissement et groupe,

• Tarif préférentiel sur le restaurant d’entreprise (2,91€/repas),

• Parking professionnel à disposition,

• Prise en charge employeur de 50% des titres de transport en commun,

• Prise en charge employeur de 50% de la cotisation mutuelle isolée (et options adaptées aux situations individuelles : monoparentale…) 

• Prévoyance,

• Plateforme d’écoute psychologique H24 et accès au psychologue du travail,

• Action logement,

• Œuvres sociales du CSE.

L’Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve est handi-accueillante et soucieuse du bien-être de ses salariés.